职位描述：

人才政策

      我们的口号是：“用事业感召人才，让人才

  成就事业！” 
     
      我们有一套严格又灵活的晋升制度，"不拘一格

  降人才"。企业内部已经形成 "能者上"、"智者上"、

 "贤 者上" 的良好管理理念。企业管理层中既有已在

 企业工作多年的高级工程师，又有先后加盟的同行业

 精英，也不乏从工人做起一路晋升为部门主管的业务干。
    
    决策层十分重视人力资源因素在企业发展中的作用，

 把重视和重用人才提升到企业发展的战略地 位。企业坚

 持"以人为本"的企业文化方针，主要体 现在"三个重视"

 方面，即：重视员工的劳动价值、 重视员工的发展权和

 重视员工的文明教育。 
     
     在新经济时代，只有创新才有机会，才能发展， 而

 人才是保证创新的决定性因素。我们在人力资源开 发过

  程中坚持观念创新、制度创新；坚持创造一种公 平、公

 正、公开的氛围，建立一套充分发挥个人潜能 的机制，

 在实现企业大目标的同时，给每个人提供充 分实现自我

 价值的发展空间。
    
    整个企业成长过程中累积的经验和优势，认识到 培训

 是企业提升市场竞争力最有效的方式之一，培训对企业发

 展及员工成长具有重要意义，为企业未来的快速增长与稳

 步发展提供高素质的人才保障，企业为 此制定、 实施了长

 期的培训战略。 

职位描述：

招工基本条件

月薪1400元起步，月、季、年奖金另计。各餐

厅提供免费食宿，月带薪休假4天，法定节假日

另行计算。

有1年以上餐饮行业工作经验者优先录用，基本

工资另外调整。